TEORIA DA COMUNICAÇÃO – OS CINCOS AXIOMAS (Gregory Baterson)

Os modelos de comunicações são essenciais para as interações humanas. São muito mais complexos que simples argumentações ou posicionamentos sobre determinados assuntos. A interação entre os participantes (rapport) é uma pequena parte da complexidade existente em programas de trocas das ideias. Quando falamos em coaching, não é simplesmente avaliar e facilitar ao coachee a busca…

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Organize-se para crescer!   Fazer um planejamento anual é sempre importante para qualquer empresa. No entanto, em um momento de instabilidade econômica, no qual cada recurso tem que ser muito bem gasto e toda oportunidade precisa ser aproveitada, essa atividade se torna essencial.   De acordo com um estudo feito pelo SEBRAE, uma das principais…

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“Não adianta inovar usando estruturas velhas”

À medida que incertezas aumentam e a concorrência torna-se mais acirrada, os empresários precisam desenvolver uma visão sobre como manter a relevância de seus negócios em um ambiente repleto de mudanças internas e externas da empresa. Alguns tópicos para você empresário pensar é:  É possível lançar de novos produtos, os quais diversificam a atuação…

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Usando a PNL para superar o medo do palco e melhorar as habilidades de falar em público

  De acordo com o Book of Lists (https://www.bizjournals.com/bizbooks/), o medo de falar em público é o maior medo entre os adultos. Ele é maior do que o medo de morrer. Apesar de que o medo de falar em público é um problema sério para os novos oradores, ele também pode afetar os oradores experientes. Contudo, superar…

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ASSESSMENT

O Assessment tem como objetivo apresentar um programa que proporcione a busca no desenvolvimento de estruturas adequadas ao crescimento pessoal e profissional de cada coachee, avaliando sempre necessidades especifica. Ela proporciona um sistema metodológico que desenha quais competências são necessárias a serem ampliadas na realidade de cada profissional. Entender a cultura organizacional e o perfil…

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